居宅ケアマネジャー

正社員

「あすならハイツ恋の窪」ケアプランセンターでのケアマネジャー業務をお任せします。

＜「あすならハイツ恋の窪」について＞
ケアプランセンター、デイサービス、ショートステイ、定期巡回・随時対応型訪問介護看護などのサービスを展開。
利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「あすなら10の基本ケア」を実践。
お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。

＜具体的な業務内容＞
・ケアプランの作成
・利用者の家族の相談、手続き
・施設内業務の補助など

＜一緒に働くメンバー＞
『ひとりで抱え込まない』 を基本とし、ケアマネ同士はもちろん、介護職や看護師、理学療法士など様々な専門職の仲間と協力し合えるのがあすならの魅力です。
周囲のメンバーが丁寧に指導しますので、実務経験のない方もご安心ください。

雇用形態：正社員

月給284,500円～294,500円

【給与】
基本給：210,000円
ケアマネ資格手当：5,000円　※主任ケアマネは＋10,000円
介護福祉士資格手当：3,000円
処遇改善手当：66,500円
業務手当：ケアプランによって月～60,000円まで
賞与あり（夏1.0か月＋冬1.5か月／前年度実績）

※介護福祉士をお持ちでない方：月給246,500円

◆試用期間あり （3か月）
雇用条件は本採用時と同じ

あすならハイツ恋の窪
奈良県奈良市恋の窪1丁目2-2 （ Google Map ）

近鉄「新大宮」駅下車徒歩20分、車で6分

9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間）
※残業は月平均4時間程度です。
※8:30～17：30など、現場体制や家庭の事情等で時差出勤も可
※お子さんが小学校3年生まで、1時間時短もしくは2時間時短での勤務ができます。

9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間）
※残業は月平均4時間程度です。
※8:30～17：30など、現場体制や家庭の事情等で時差出勤も可
※お子さんが小学校3年生まで、1時間時短もしくは2時間時短での勤務ができます。

・希望休を踏まえたうえでのシフト制
・週休2日制（月9～10日の計画休　※2月のみ8日）
・年間休日112日（有給取得義務と合わせて最低117日～）
・入社半年後に有給10日間付与
・ハッピーホリデー制度（最大10連休取得可）
・生理休暇、産育休、慶弔休、子の看護休、介護休等

◆昇給年1回（4月）
◆退職金あり（退職金共済）
◆マイカー通勤可
◆書籍購入補助制度（年額9,000円まで）
◆夏季手当2,000円／日（8/13～8/15）
◆冬季手当4,000円／日（12/30～1/3）
◆昼食補助（1食320円、給与天引き）
◆コープの福利厚生（共済会コポレット）
◆インフルエンザ予防接種補助
◆私服勤務
◆永年勤続者表彰（入社5年目～）
◆資格取得応援制度（主任ケアマネ）

【交通費】
全額支給（月額支給上限40,000円）
・公共交通機関は定期代実費分を1か月ごとに支給
・マイカー通勤の場合、往復距離のガソリン代をリッター165円
＊敷地内に無料駐車場あり

最後までご覧いただき、ありがとうございます！
まずは見学のみでも大丈夫！お気軽にご連絡ください。

＜選考フロー＞
①応募⇒②面接（1回）⇒③合否通知
面接時には履歴書（写真貼付）をご持参ください。
結果は1週間ほどでご連絡いたします。

＜面接場所＞
あすなら苑（法人本部）
奈良県大和郡山市宮堂町160-7
近鉄「ファミリー公園前駅」下車徒歩7分もしくは「平端駅」下車徒歩13分

＜お問い合わせ＞
電話応募もお待ちしております。お気軽にお問い合わせください。
Tel:0743-57-1165（あすなら苑・採用担当）
受付時間:9:00～17:00、365日OK！

（あすなら苑・本部）奈良県大和郡山市宮堂町160-7

0743-57-1165

本部：採用担当